è possibile produrre questionari per la rilevazione automatizzata delle esigenze e delle preferenze del personale, per l’organizzazione logistica ed organizzativa delle risorse.
l’impiego di questionari di personalità, competenze e conoscenze è possibile grazie all’integrazione di QTest conl’impiego dei Test: Pro.Ve, Ve.Do ed E.T., sviluppati dal
G.R.A.M. - Gruppo di Ricerca Applicata al Management disponibili su richiesta.
I dati vengono raccolti in modo strutturato nel data base consentendo una rapida consultazione anche aggregata.
QTest permette di inviare ai partecipanti il questionario di fine corso nel quale gli stessi forniscono una valutazione dell’attività formativa appena frequentata. I dati raccolti costruiscono le statistiche di customer satisfaction sulla formazione Lo stesso sistema è attivabile per altre famiglie di soggetti in base alle esigenze.
QTest supporta le attività di controllo e interrogazione al personale dedicato alla qualità, come prescritto dalle procedure, per la rilevazione delle informazioni per la direzione della qualità.
QTest consente di richiedere ai candidati, in fase di inserimento dei propri dati sul web, l’accettazione alle attività di marketing successivo. Il sistema, definito “permission marketing” permette di attivare comunicazioni commerciali con tutti gli utenti registrati nel data base.
le attività di selezione del personale possono essere supportate da invio di questionari per la compilazione di check-list preliminari a favore del selezionatore o dell’azienda, evitando inutili contatti con candidati non corrispondenti. I dati raccolti possono essere convogliati in determinate posizioni della scheda personale per una migliore interpretazione e visione. Inoltre l’analisi dei dati raccolti, tramite questionari o test, può produrre graduatorie di candidati, a favore del selezionatore.
il form di autocandidatura può essere corredato di un test per l’individuazione delle caratteristiche del soggetto in fase di candidatura. Il questionario allegato può addirittura essere contestuale alla ricerca specifica in corso, riportando quindi domande specifiche per quella ricerca e favorendo notevolmente il selezionatore, sia creando una graduatoria sia aumentando le conoscenze del candidato prima della convocazione. In questo caso si rende necessario l’impiego di QTest assieme ai Test: Pro.Ve, Ve.Do ed E.T., sviluppati dal
G.R.A.M. - Gruppo di Ricerca Applicata al Management
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